Liderança

De estagiária a conselheira na Gol, Marcela de Paiva inspira ao mostrar como resiliência e aprendizado constroem carreiras.

Conquiste a confiança no trabalho com atitudes essenciais para líderes inspiradas por um professor da Universidade de Stanford.

Entenda as principais teorias de liderança e como cada modelo impacta o desempenho e a motivação das equipes.

Mobilidade interna favorece o desenvolvimento de talentos, melhora a retenção e fomenta o crescimento profissional na empresa.

Saiba como o feedback estruturado pode melhorar o desempenho, fortalecer a cultura empresarial e aumentar a produtividade.

Saiba o que é senso de dono e como implementar essa mentalidade na empresa para aumentar engajamento, inovação e resultados.

Entenda o feedback corretivo, sua importância para a equipe e como aplicá-lo estrategicamente para melhorar o desempenho profissional.

Salário emocional promove reconhecimento, flexibilidade e pertencimento, melhorando o engajamento e a satisfação dos colaboradores.

Saiba como o modelo de carreira em W valoriza habilidades técnicas e gerenciais, promovendo flexibilidade e retenção de talentos.

Melhore a performance da equipe em farmácias com estratégias de gestão de pessoas que aumentam motivação e resultados.